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RESPONSABLE DE COMUNICACIÓN 

Con carácter enunciativo y no limitativo, sus funciones principales serán planificar, organizar, dirigir, supervisar y administrar las actividades de comunicación de la empresa, así como administrar y coordinar la relación con los medios de comunicación para generar y mantener una buena reputación e imagen de la empresa, mejorando la comunicación interna y externa, así como la RSC. Para ello se encargará de:

  • Elaborar, implantar y gestionar la estrategia de comunicación interna para lo que deberá crear e implementar diferentes canales de comunicación en la empresa, así como, alineación de la plantilla con los valores corporativos para una mejora en la comunicación interna laboral.
  • Elaborar, implantar y gestionar la estrategia de comunicación externa con medios, mediante redes sociales, a través de diferentes comunicados de prensa, reportajes, entrevistas, etc.
  • Crear una estrategia de responsabilidad social corporativa mediante convenios con las diferentes plataformas vecinales, entidades financieras, etc. en consonancia con la estrategia de comunicación externa.
  • Creación de protocolos de atención a los inquilinos y la mejora de la atención recibida y la percepción global de satisfacción desde una perspectiva corporativa para una mejora en la comunicación interna en los procesos.
  • Crear una estrategia de comunicación basada en la atención a las diferentes juntas de inquilinos, así como en la perspectiva del cliente en lo referente a la estrategia de comunicación interna de procesos y su influencia en la percepción de la atención a través de los distintos medios y canales empleados.

Este proceso de selección ha finalizado. Para ver las nuevas posiciones vacantes debe consultar www.nexoconsult.com